Batman Belediyesi, kurum bünyesinde gerçekleştirilen personel mülakatları hakkında Tüm-Bel-Sen sendikasının eleştirileri üzerine yazılı bir basın açıklaması yaptı. Sendikanın açıklamalarını "asılsız, mesnetsiz ve yanıltıcı" olarak nitelendiren Belediye yönetimi, sürecin mevzuata uygun ve denetlenebilir olduğunu vurguladı.
"Sorular Kapalı Kutudan, Süreç Kayıt Altında"
Belediyeden yapılan açıklamada, mülakatların şaibeden uzak yürütüldüğü belirtilerek uygulanan yöntem detaylandırıldı. Adaylara yöneltilen soruların kapalı kutular içerisinde kura usulüyle seçildiği ve adayların performanslarının titizlikle kayıt altına alındığı ifade edildi.
Komisyonun değerlendirme yaparken şu kriterleri baz aldığı açıklandı:
- Sınav konularına ilişkin bilgi düzeyi,
- Konuyu kavrayıp özetleme ve ifade yeteneği,
- Liyakat, temsil kabiliyeti ve tutum,
- Özgüven ve ikna kabiliyeti,
- Genel kültür, genel yetenek ile teknolojik gelişmelere açıklık.
Sendikaya "7 Aylık Dönem" Göndermesi
Açıklamanın en dikkat çekici bölümü ise sendikaya yönelik sert eleştirilerin yer aldığı kısım oldu. Batman Belediyesi, mevcut süreci eleştiren sendikanın, geçmişteki 7 aylık ara dönemde yapılan atamalar karşısında sessiz kaldığını savundu.
Belediye açıklamasında şu ifadelere yer verildi:
"Yapmış olduğumuz kameralı, çekilişli soru ve tutanaklı mülakat süreci ortada iken; aynı sendikanın, 7 aylık ara dönemde yapılan usulsüz alımlar ve sınav dahi yapılmaksızın gerçekleştirilen atamalar konusunda sessiz kalmayı tercih etmesi, tutumlarındaki çelişkiyi açıkça ortaya koymaktadır. Hak ve adalet savunuculuğunu dönemsel söylemlerle sınırlamak, kamuoyu nezdinde inandırıcılıktan uzaktır."
Sürecin liyakat ve adalet ilkelerinden taviz verilmeden tamamlandığını belirten yetkililer, sonuçların resmi web sitesi üzerinden şeffaf bir şekilde paylaşıldığını hatırlattı.
